Для мільйонів американських робітників робочий день не закінчується, коли вони йдуть додому. Підлогу треба мити, їжу готувати, дітей доглядати. Ці роботи, щоб підтримувати сім’ї на плаву, не оплачуються, але нещодавній звіт Головного бухгалтерського управління (GAO) оцінює, що їх праця коштує до 6 трильйонів доларів на рік, або одну п’яту ВВП. Оскільки гроші не надходять і […]
Для мільйонів американських робітників робочий день не закінчується, коли вони йдуть додому. Підлогу треба мити, їжу готувати, дітей доглядати. Ці роботи, щоб підтримувати сім’ї на плаву, не оплачуються, але нещодавній звіт Головного бухгалтерського управління (GAO) оцінює, що їх праця коштує до 6 трильйонів доларів на рік, або одну п’яту ВВП.
Оскільки гроші не надходять і не надходять, уся їхня продукція не враховується у ВВП. Однак вересневий звіт GAO показав, що понад 87% американців віком від 15 років зазвичай виконують певну неоплачувану домашню роботу, витрачаючи на це в середньому 3,72 години.
«Без цієї діяльності офіційна економіка не функціонувала б», — сказав Місті Хегенес, доцент кафедри економіки та громадських справ Канзаського університету. удача. Вона сказала, що якщо сім’ї перестануть самостійно готувати їжу та доглядати за дітьми, більшу частину цієї роботи доведеться натомість оплачувати у сфері послуг.
«Гроші, які ми заробляємо на роботі, стають менш цінними, тому що нам стає дорожче виживати, тому що ми в кінцевому підсумку шукаємо ці послуги на офіційному ринку праці», — сказала вона.
ВВП враховує одну роботу, але не іншу.
Однією з причин, чому економісти зосереджуються на неоплачуваній домашній праці, є те, що модель економічного зростання змінюється з часом. За словами автора книги, економіста Ненсі Фолбре, коли в 1960-х роках у жінок відкрився доступ до вищої освіти та добре оплачуваної роботи, валовий внутрішній продукт (ВВП) зафіксував зростання кількості жінок у робочій силі без урахування пов’язаної втрати домашньої роботи, що «штучно підвищувало» темпи економічного зростання. Зробіть турботу своєю роботою.
GAO виявив цю розбіжність в історичних даних. З 1965 по 2020 рік традиційний ВВП зростав із середньорічними темпами 6,3%, тоді як альтернативний показник Бюро економічного аналізу, який враховує працю домогосподарств, показав середній темп зростання 6,1%.
Цей розрив змінює рівень заможності родини на папері. Фолбре зазначає, що в той час як друга зарплата теоретично збільшує загальний дохід сім’ї, якщо робота залишає їм менше часу для виконання необхідних завдань вдома, сім’ї можуть витратити частину цього додаткового доходу на заміну роботи, яку вони виконували раніше.
«Погляд лише на індивідуальні доходи та сімейні доходи, без урахування неоплачуваної праці, дає дуже оманливу картину відносного рівня життя», – каже вона.
Хто все ще виконує неоплачувану роботу?
Історично неоплачувана робота лягла на плечі жінок у домогосподарстві, і цей тягар залишається досі. Дослідження GAO показало, що між 2021 і 2024 роками 54% людей, які виконували неоплачувану домашню роботу, були жінками, і жінки витрачали більше часу на догляд за дітьми, ніж чоловіки.
Незважаючи на те, що все більше жінок починають заробляти більше, ніж чоловіки, вони все одно готують їжу та прибирають удома вдвічі більше, ніж їхні партнери-чоловіки з нижчими доходами.
«Матері та жінки продовжують у переважній більшості нести більшу частину невидимого тягаря багатозадачної оплачуваної роботи, щоб забезпечити задоволення потреб усієї родини», — сказав Хегенес. «Це змушує нас замислитися, чому сьогодні жінки такі напружені та кучеряві, коли ми не залишилися в даних».
Оскільки жінки суміщають свої ролі годувальників і керівників домогосподарств, 48% жінок стикаються з виснаженням на роботі порівняно з 36% їхніх колег-чоловіків.
Пані Фолбре сказала, що оцінку неоплачуваної праці з економічної точки зору слід сприймати не як заохочення жінок повернутися додому, а як спосіб більш справедливо розподілити неоплачувану роботу.
«Люди думають, що було б справді чудово, якби ми змогли повернутися до старих добрих часів, але я думаю, що це насправді не так, тому що незалежно від того, наскільки цінною є неоплачувана робота, вона дуже засмучує», — додала вона.
Фолбре сказав, що звіт GAO закликає економістів «переосмислити ефективність». Підрахунок таких видів діяльності, як прибирання та догляд, як частину продуктивності працівника розширює ідею ефективності за межі просто результату роботи.
«Уся розмова про продуктивність зосереджена на вимірюванні того, що люди роблять в офісі, але продуктивність у турботі про інших також дуже, дуже важлива», — сказала вона.
